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松下电器中国东北亚公司总裁本间哲朗:对中国经济的韧劲充满信心

一手抓疫情防控,一手抓经济建设。这也是松下电器在面对今年这场突如其来的疫情所采取的积极行动。

松下集团在中国东北亚地区拥有85家法人公司,约6万名员工。2019年4月,松下集团首次成立了将事业和地域统括职能合二为一的地区事业公司 — 中国东北亚公司,总部设置在北京,这是松下集团首次在日本以外成立事业公司。

“疫情的爆发,导致全国延长假期,企业的复工时间也推迟到从2月10日陆续开始。对公司而言,松下在华员工约6万人,来自不同的城市,返城务工也需要按照规定进行安全隔离确保健康安全复工。所以疫情期间,在供应链、物流、劳务人员不足方面公司整体面临较大的课题,对产品的生产、销售都带来一定的影响。”松下电器中国东北亚公司总裁本间哲朗在接受《经济日报》记者采访时坦言,“ 但在控制本次新型冠状病毒蔓延过程中,政府对企业疫情防控工作做出了指导,对企业复工给予了指导意见。对于企业在经营面临的困难,也出台了一些政策支持,减轻疫情期间对企业带来的经营压力,积极帮助各企业有序恢复正常经营,体现了国家和地方政府强有力的领导。对此,我们非常感激。”

据公司介绍,从2月10日开始,松下在华企业陆续复工。截至目前,在华企业全部复工,正式员工出勤率上升到90%。

为保证复工人员安全,松下各企业已经采取了一系列防护措施。提前对全厂员工的疫情期间出行情况以及人员接触情况进行摸底、排查,同时要求每天早晨在线上办公平台提交健康打卡;积极落实各地方政府的有关规定,需要隔离观察的员工坚决落实,部分企业在生活宿舍区设置隔离房间,提供给需求的人员实施隔离措施;复工复产后,以企业法人为单位,每天掌握在华员工的健康状况和移动情况,近期尽量避免出差、移动……“公司将尽最大努力,提前计划,妥善实施,保证员工健康、平安地复工。”本间哲朗说。

“今年,中国的经济发展虽然会受到疫情的影响,面临很大的挑战,但是对于中国经济的韧劲我还是充满信心的。”本间哲朗表示,在控制本次新型冠状病毒蔓延过程中,看到中国政府强有力的控制、管理。在困难时期看到政府对企业的扶持;中国持续开放的营商环境;中国消费者日益增长的需求以及在华人才的涌现等等,这些因素都让我相信,中国经济也会得以发展,继续深耕中国市场毋庸置疑。

本间哲朗还表示,相信今后中国将会更注重健康生活和生活品质,这与目前松下在中国以“健康、养老”以及“生鲜食品供应”为主的事业战略相吻合。“松下在健康、清洁方面,有非常优秀的技术和产品,例如可以抗菌、抗病毒的Nanoe技术和产品,希望尽最大努力尽快市场化,为中国人过上更加健康的生活做出贡献。”

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